【中国邮政集团有限公司宁夏分公司2025年部分市分公司三农仓储配送中心工程监理服务项目】变更公告

评审类别

评分项目

评分标准

价格部分

（60分）

报价得分（60分）

供应商的报价得分采用合理低价优先法，统一按下列公式计算：

报价得分=(P基准／P)×60，P基准为 “有效评审价格的最低者”和“有效评审价格的平均值*B”之间数值较高者；P为供应商有效评审价格；B值在开标现场抽取，抽取值为0.80、0.85、0.90、0.95；价格分最高得满分。

注：报价得分计算保留小数点后两位；有效投标报价指通过招标文件初步评审后的报价。

技术部分

（32分）

监理方案

（8分）

对工程的各项参数以及现场状况了解详细，工程特点、实施难点、监理工作重点把握准确、进度控制程序合规、工期控制措施完善的得4.1-8分；对工程的各项参数以及现场状况了解比较详细，工程特点、实施难点、监理工作重点把握一般、进度控制程序比较合规、工期控制措施比较完善的得0.1-4分；内容不够清晰、不够完整，不符合监理要求不得分。

质量控制

（8分）

质量控制目标及工作内容明确，质量控制手段充足、质量控制的基本程序（包括质量事故的处理程序）及预控措施完善的得4.1-8分；质量控制目标及工作内容相对明确，质量控制手段一般、质量控制的基本程序（包括质量事故的处理程序）及预控措施比较完善的得0.1-4分；内容不够清晰、不够完整，不符合监理要求不得分。

安全管理

（6分）

安全文明施工监督目标及工作内容明确、安全文明施工管理制度完备、安全文明施工环境保护方法及措施完善的得3.1-6分；安全文明施工监督目标及工作内容相对明确、安全文明施工管理制度比较完备、安全文明施工环境保护方法及措施比较完善的得0.1-3分；内容不够清晰、不够完整，不符合监理要求不得分。

团队人员

配备

（6分）

根据供应商配备的监理团队进行评审，包括但不限于监理团队人员数量、监理团队职责分工、监理团队人员技能等级等。监理团队人员数量较多、监理团队职责分工明确、监理团队人员职称等级较高的得3.1-6分；监理团队人员数量较少、监理团队职责分工一般、监理团队人员职称等级较低的得0.1-3分，未提供人员清单和证明材料的不得分。

监理资质

等级

（4分）

供应商具有工程监理综合资质的得2分、机电安装工程监理甲级资质的得1分、房屋建筑工程监理甲级资质的得1分。

商务部分

（8分）

类似业绩

（5分）

供应商具有近三年的类似业绩的，每提供一项得1分，最高得5分。未提供的将视为无业绩，提供虚假业绩的，一经查实将取消投标资格。

注：1.须提供合同关键页，关键页包括但不限于合同封面、合同采购内容、合同签字盖章页等，如为订单还需附上框架协议关键页清晰的扫描件，并提供与合同或订单相对应的发票清晰扫描件等证明材料，否则视为无效业绩；

2.仅单独提供订单或框架协议的业绩视为无效业绩；

3.一份框架协议下的多份订单，仅算一份业绩。

企业经营

情况

（3分）

根据供应商提供的2022、2023、2024第三方会计师事务所出具的财务审计报告进行评审，三年盈利得3分，两年盈利得2分，一年盈利得1分，未提供不得分。

评审类别

评分项目

评分标准

价格部分

（60分）

报价得分（60分）

供应商的报价得分采用合理低价优先法，统一按下列公式计算：

报价得分=(P基准／P)×60，P基准为 “有效评审价格的最低者”和“有效评审价格的平均值*B”之间数值较高者；P为供应商有效评审价格；B值在开标现场抽取，抽取值为0.80、0.85、0.90、0.95；价格分最高得满分。

注：报价得分计算保留小数点后两位；有效投标报价指通过招标文件初步评审后的报价。

技术部分

（32分）

监理方案

（8分）

对工程的各项参数以及现场状况了解详细，工程特点、实施难点、监理工作重点把握准确、进度控制程序合规、工期控制措施完善的得4.1-8分；对工程的各项参数以及现场状况了解比较详细，工程特点、实施难点、监理工作重点把握一般、进度控制程序比较合规、工期控制措施比较完善的得0.1-4分；内容不够清晰、不够完整，不符合监理要求不得分。

质量控制

（8分）

质量控制目标及工作内容明确，质量控制手段充足、质量控制的基本程序（包括质量事故的处理程序）及预控措施完善的得4.1-8分；质量控制目标及工作内容相对明确，质量控制手段一般、质量控制的基本程序（包括质量事故的处理程序）及预控措施比较完善的得0.1-4分；内容不够清晰、不够完整，不符合监理要求不得分。

安全管理

（6分）

安全文明施工监督目标及工作内容明确、安全文明施工管理制度完备、安全文明施工环境保护方法及措施完善的得3.1-6分；安全文明施工监督目标及工作内容相对明确、安全文明施工管理制度比较完备、安全文明施工环境保护方法及措施比较完善的得0.1-3分；内容不够清晰、不够完整，不符合监理要求不得分。

团队人员

配备

（8分）

根据供应商配备的监理团队进行评审，包括但不限于监理团队人员数量、监理团队职责分工、监理团队人员技能等级等。监理团队人员数量较多、监理团队职责分工明确、监理团队人员职称等级较高的得4.1-8分；监理团队人员数量较少、监理团队职责分工一般、监理团队人员职称等级较低的得0.1-4分，未提供人员清单和证明材料的不得分。

监理资质

等级

（2分）

供应商具备工程监理综合资质的，得2分；具备机电安装工程监理甲级资质或房屋建筑工程监理甲级资质的，各得1分。

商务部分

（8分）

类似业绩

（5分）

供应商具有近三年的类似业绩的，每提供一项得1分，最高得5分。未提供的将视为无业绩，提供虚假业绩的，一经查实将取消投标资格。

注：1.须提供合同关键页，关键页包括但不限于合同封面、合同采购内容、合同签字盖章页等，如为订单还需附上框架协议关键页清晰的扫描件，并提供与合同或订单相对应的发票清晰扫描件等证明材料，否则视为无效业绩；

2.仅单独提供订单或框架协议的业绩视为无效业绩；

3.一份框架协议下的多份订单，仅算一份业绩。

企业经营

情况

（3分）

根据供应商提供的2022、2023、2024第三方会计师事务所出具的财务审计报告进行评审，三年盈利得3分，两年盈利得2分，一年盈利得1分，未提供不得分。